、江西中城通达新能源装备有限公司
一、财务经理1名：年龄30-45，学历本科，协助财务总监管理财务中心内部各项事务，财务管理、会计、审计等相关专业，中级职称，有制造业相关工作经验者优先考虑。薪资待遇：8-10K。
二、会计1名：年龄22-38，学历本科，大专及以上学历，财会相关专业，2年以上财务相关工作经验；薪资待遇：4-6K。
三、人事专员1名：年龄23-35，本科及以上学历，人力资源管理、行*管理、财会等相关专业；2年以上人资相关工作经验，负责绩效、薪酬板块者优先考虑，薪资待遇：4-6K。
四、实习生4名：年龄20-25，负责公司食堂管理工作，食物采购审核；负责食堂、宿舍卫生工作；负责公司车辆派遣管理工作，协调用车申请；负责车辆年审、保险、加油、ETC等管理工作；负责员工宿舍水电、安全管理工作，定期检查。薪资待遇：2-3K。
五、研发工程师3名：年龄22-38，本科能独立承担自卸车、专用车的车身结构设计、试制跟踪、设计优化；熟知自卸车、专用车生产工艺，参与车辆生产、销售、售后技术支持工作；
薪资待遇：5-7K。
六、工艺工程师2名：年龄22-38，专用车、自卸车焊接、下料、装配工艺设计、工装设计、工艺改进、工艺验证；薪资待遇：5-7K。
七、质量工程师2名：年龄22-45，大专及以上学历，机电一体化、汽车维修等相关专业；1年以上质量相关工作经验；薪资待遇：5-7K。
八、质检员3名：年龄22-35，大专及以上学历，车辆、机械、计量类专业；2年以上产品检验工作，专用车焊接、涂装和装配类工作经验优先；薪资待遇：3-5K。
九、营销专员5名：年龄21-40，大专及以上学历，形象好，气质佳；有销售经验或市场营销专业优先。薪资待遇：5-10K。
十、焊工50名：年龄20-45，初中及以上学历，年龄20-48周岁，持有焊工证及国有大中型企业相关工作经验者优先；2年以上相关设备操作经验，能够看懂图纸，能够熟工艺流程且能简单编程；有保养机器的常识，薪资待遇：5-8K。
十一、普工40名：年龄20-45，初中及以上学历，年龄20-48周岁，持有技工证及国有大中型企业相关工作经验者优先；2年以上相关设备操作经验，能够看懂图纸，能够熟工艺流程且能简单编程；薪资待遇：4-8K。
十二、学徒工20名：年龄20-45，初中及以上学历，年龄18-48周岁；勤奋、吃苦耐劳、身体健康、工作踏实，学习能力强。，薪资待遇：3-5K。
十三、议价员1名：年龄23-40，掌握采购的谈判技巧及合同风险管理等；采购管理岗位2年及以上；熟练操作各种办公软件，能建立合格的供应链体系及价格审核体系；较强的对内、对外沟通能力，具备全面的管理能力，有较强的责任心；薪资待遇：3-5K。
十四、仓储专员2名：年龄25-40，物流管理专业，1年以上工作经验；熟练操作各种办公软件；工作仔细认真，沟通能力较强。薪资待遇：3.5-4.5K。
五险一金；包住，餐饮补贴（有食堂）；周末双休；三节福利；生日福利；高温补贴等。
